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公司召开2020年中层干部述职述廉暨中层干部考核会

发布者:党委工作部    时间:2020-12-25 20:33:09    浏览量:

12月25日上午,公司党委根据省国资委党委和集团党委的要求,按照设计院公司《关于开展 2020年度中层干部述职评议考核工作的通知》相关要求,在1508会议室召开2020年度中层干部述职评议考核工作会,公司领导班子及扩大班子成员、中层干部、职工代表共84人参加会议。


公司党委书记、副董事长、总经理李吉梅作动员讲话,她指出,考核既是“指挥棒”,又是“风向标”,更是推动作风转变、促进工作落实的一项重要工作方法和有效手段。对进一步加强企业领导和管理人员队伍建设,推动企业持续健康发展,具有重大意义。她要求,一是要坚持实事求是、客观公正、认真负责的原则。参会的同志要以对党和人民事业高度负责的态度,用好手中的权,投好手中的票,评价企业领导和管理人员,要按照中央、省委和集团党委的要求,坚持科学的发展观和正确的政绩观,客观公正地进行评价,如实地提出意见和建议。二是要总结经验,形成长效机制。考核是手段,改进工作是目的,通过总结取得的成绩和成功的经验,查找存在的问题和不足,在整改过程中形成好做法、好经验,并及时上升到制度层面,以制度规范推动整改落实并形成长期制度。


公司21名中层干部进行了会议述职述廉,回顾总结2020年以来个人履职情况、廉洁从业情况,重点突出在“工作业务、团队建设、部门管理”等方面的亮点及经验,并深入查找自身存在的问题和不足,为下一步的工作作出安排与展望。同时,46名中层干部进行了书面述职述廉。会议述职述廉结束后,参会人员对所有中层干部进行了综合民主测评和政治素质测评。




公司党委副书记、董事长焦伦杰对会议作了总结,他对各中层干部一年来的工作表示了肯定,感谢大家一年来的努力付出。他指出,2020年以来,公司深入学习和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,围绕生产经营和改革发展的中心,大力践行集团共同行为准则,大力弘扬“高原铁军精神、狼性精神、工匠精神”,广大干部讲担当、讲团结、重诚信、顾大局,创新力、执行力、战斗力不断增强,公司上下众志成城、齐心协力,向着打造现代管理型勘察设计企业的目标砥砺奋进、不断攀登。他强调,希望全体干部职工以争分夺秒的工作热情和态度,以建投人“特别能吃苦、特别能战斗,敢打硬仗、善打恶仗、能打胜仗”的高原铁军精神,克难攻坚、鼓足干劲、做好年底项目收款改制,顺利完成2020年各项目标任务,确保十三五圆满收官,十四五开好头、起好步,向上级部门、广大职工交上一份圆满答卷,以优异的成绩向建党100周年献礼!